Polski

Specjalista Social Media

Miejsce pracy:  ul. Wojciechowska 9a, Lublin
System pracy: praca stacjonarna
Warunki zatrudnienia: etat, umowa zlecenie, kontrakt B2B

Twój zakres obowiązków

  • Prowadzenie i rozwijanie kont firmowych w social media.
  • Budowanie świadomości marki oraz spójnego wizerunku firmy.
  • Analiza marki, oferty, potrzeb odbiorców w mediach elektronicznych.
  • Tworzenie strategii komunikacji i budowanie contentu.
  • Przyciąganie nowych klientów/followersów.

Nasze wymagania

  • Praktyczne doświadczenie w prowadzeniu serwisów społecznościowych Facebook, Instagram, Tik Tok.
  • Doświadczenie w poszerzaniu zasięgów marki oraz angażowania społeczności do aktywności w social mediach potwierdzone przykładami.
  • Swoboda w pracy przed kamerą, doświadczenie w nagrywaniu krótkich form video z własnym udziałem.
  • Lekkie pióro oraz umiejętność pisania krótkich, angażujących treści na social media zgodnie z zasadami SEO i SEM.
  • Pozytywne nastawienie i energia do realizacji nowych projektów.
  • Umiejętność planowania i dobrej komunikacji.
  • Mile widziane:
    • Łatwość w budowaniu relacji oraz doświadczenie w pracy zdalnej.

Oferujemy

  • Kreatywną pracę w rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji.
  • Indywidualne warunki zatrudnienia, długoterminową umowę po okresie próbnym.
  • Możliwości rozwoju, podnoszenia kompetencji oraz certyfikacji kwalifikacji.
  • Wynagrodzenie stałe i dodatkowo składniki zmienne zależne od osiąganych wyników.

Kontakt

Osoby zainteresowane mogą przesłać ofertę drogą elektroniczną na adres:

Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. W tytule wiadomości prosimy wpisać: Specjalista Social Media

Załączając swoją aplikację CV prosimy o dopisanie klauzuli:

 

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust.1 lit. a), Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).

Przetwarzanie i ochrona danych osobowych

  1. Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Syntea Spółka Akcyjna, ul. Wojciechowska 9A, 20-704 Lublin.
  2. Dane osobowe (oraz dane do kontaktu – o ile zostaną podane) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.
  3. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  4. Dane osobowe kandydatów nie będą udostępniane innym podmiotom (odbiorcom).
  5. Dane osobowe kandydatów będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacji na stanowisko, którego dotyczy ogłoszenie o pracę.
  6. Dane kandydatów niewytypowanych do zatrudnienia zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą usuwane niezwłocznie po zakończeniu procesu rekrutacji na dane stanowisko.
  7. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Syntea Spółka Akcyjna. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.
  8. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych.
  9. Podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym udział w procesie rekrutacji do pracy w Syntea Spółka Akcyjna.

BĄDŹ Z NAMI

BLOG